【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因调岗问题提出仲裁,公司不能单方面认定为自动离职,需提供合法依据。
建议员工在仲裁中提供拒绝调岗的证据,证明离职是公司行为所致。