【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
遗嘱中可安排劳动关系中的相关权益,如未结清的工资或福利,但需符合劳动法律法规。
建议在立遗嘱前与雇主沟通,确保相关权益能顺利转移或支付给指定继承人。