怀孕的劳务派遣员工在用工单位受伤，责任由谁承担？

用工单位应对员工在工作期间的工伤承担赔偿责任，派遣单位也需配合处理相关事宜。

员工应及时报告受伤情况，并申请工伤认定，以便获得应有的医疗和经济补偿。