派遣员工被用工单位辞退，是否可以要求经济补偿？

如果用工单位无合法理由辞退派遣员工，员工可以依法要求经济补偿，具体需根据解除原因判断。

建议员工保留相关证据，如劳动合同、辞退通知等，以便在协商或诉讼中维护自身权益。