公司拖欠工资，但没有签劳动合同，如何维权？

2026.05.28 05:44 来自广州的网友 137****3364

报告编码：NO.20260528*****

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劳动纠纷律师团队

即使没有书面合同，只要能证明劳动关系存在，仍可依法主张工资支付。

回复时间：2026.05.28 05:46

劳动纠纷专业顾问

可通过考勤记录、工资转账记录、工作证等材料作为证据，向劳动监察部门投诉或起诉。

回复时间：2026.05.28 06:07

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