工伤赔偿协议中约定不报销医疗费用，是否合法？

工伤医疗费用属于法定赔偿范围，单位不能通过协议免除该义务。此类条款可能被认定为无效。

如协议中涉及医疗费用的约定，建议与单位协商修改，或向劳动保障部门投诉，要求其依法承担工伤医疗费用。