【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果员工行为属于职务行为,且公司未尽到监管义务,公司可能需承担相应责任。
建议收集员工行为与公司关系的证据,如工作记录和公司授权文件,向劳动监察部门投诉。