【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
外籍员工工伤期间工资发放应参照所在国法律及劳动合同约定。
建议与单位确认适用法律,并保留相关沟通记录以备维权。