【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资的行为违法,员工可以依法要求支付工资,放弃仲裁协议不影响员工的维权权利。
建议立即收集工资单、考勤记录等证据,并向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉。