婚内一方被劳务派遣，另一方如何保障其权益？

婚内一方被派遣工作，另一方可通过婚姻财产协议或共同财产管理方式保障自身权益，确保对方收入合理分配。

建议在婚姻关系存续期间，及时了解对方的工作安排和收入情况，必要时可咨询律师起草相关协议，以明确财产归属和管理责任。