【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动仲裁主要处理劳动关系问题,挪用资金属于经济犯罪,通常不适用于劳动仲裁程序。
企业应优先通过刑事或民事法律途径处理挪用资金问题,再考虑内部人事处理。