【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司单方面解除合同需符合法律规定,否则员工可通过劳动仲裁或诉讼要求赔偿。
建议员工保留公司发出的解除通知,并尽快咨询专业律师,了解维权流程。