员工被拖欠工资后，能否拒绝加班？

员工有权在工资未支付的情况下拒绝加班，但需注意合理表达诉求，避免影响劳动关系。

建议员工通过书面方式与公司沟通，明确拒绝加班的原因，并保留相关沟通记录。