工伤后公司不承认劳动关系，员工如何维权？

若公司否认劳动关系，员工可通过劳动合同、工资单、考勤记录等证据证明双方存在劳动关系。

可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认劳动关系，为后续工伤赔偿奠定基础。