【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
在原籍国的劳动权益应依据当地劳动法处理,离婚不影响已有的劳动合同和社保权益。
建议保留相关劳动证明文件,并咨询劳动法律师,确保权益不受侵害。