员工离职后公司未支付购房补贴，如何维权？

购房补贴属于员工福利，公司未按约定支付可能构成违约，员工可依据劳动合同或公司规章制度主张权利。

建议保留相关书面证据，如劳动合同、公司承诺文件等，并向劳动仲裁委员会申请仲裁。