公司未与员工签订书面劳动合同，员工能否索赔？

47分钟前来自广州的网友 159****4118

报告编码：NO.20260525*****

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劳动纠纷资深顾问

公司未与员工签订书面劳动合同，员工可以依法要求公司支付双倍工资作为赔偿。

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劳动纠纷顾问团队

建议员工保留入职证明、工资记录等证据，并在法定期限内向劳动仲裁机构申请维权。

回复时间：3分钟前

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