【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
疫情属于不可抗力,公司若因疫情无法履行合同义务,需与员工协商变更合同内容,不能单方面解除合同。
公司应提供相关证明材料,并与员工协商调整工作方式或薪资待遇,以减少法律风险。