【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
岗位和薪资调整需与员工协商一致,不得单方面强制变更。
建议通过书面协议确认调整内容,并明确新岗位的职责与待遇,避免法律风险。