公司未签劳动合同，员工能要求赔偿吗？

2小时前来自深圳的网友 136****3310

诊断报告

报告编码：NO.20260523*****

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公司企业专业法务

公司未与员工签订书面劳动合同，员工可以依法要求支付双倍工资作为赔偿。

回复时间：2小时前

公司企业顾问团队

建议员工及时与公司沟通补签合同，并保留相关证据，以便后续维权。

回复时间：1小时前

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