员工被降职后，单位不给书面通知，合法吗？

2026.05.23 03:38 来自北京的网友 159****3093

报告编码：NO.20260523*****

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单位作出降职决定应当以书面形式通知员工，否则可能影响其法律效力。

回复时间：2026.05.23 03:40

劳动纠纷专业法务

员工可要求单位补发书面通知，如拒绝，可向劳动监察部门举报或申请仲裁。

回复时间：2026.05.23 03:44

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