公司强制加班导致员工健康受损，能否申请赔偿？

如果因公司强制加班导致员工健康受损，员工可依据合同和相关法律规定要求赔偿。

建议及时就医并保留医疗记录，同时与公司沟通赔偿事宜，必要时寻求法律帮助。