劳务派遣员工工伤后被解雇，如何维权？

2026.05.22 20:21 来自上海的网友 139****1076

报告编码：NO.20260522*****

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劳动纠纷资深法务

员工因工伤被解雇可能涉嫌违法解除劳动合同，可依法要求继续履行或赔偿。

回复时间：2026.05.22 20:23

劳动纠纷律师团队

建议员工收集解雇通知、工伤记录等证据，并向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。

回复时间：2026.05.22 20:51

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