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员工离职后,公司以财务问题为由拖延支付工资怎么办?

1小时前 来自深圳的网友 186****2669
诊断报告 报告编码:NO.20260522*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

公司财务问题不能成为拖欠工资的理由,员工仍有权要求公司支付拖欠的工资。

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劳动纠纷专业法务

建议员工向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,同时保留相关沟通记录作为证据。

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