员工因公司降薪提出辞职，经济补偿如何计算？

经济补偿通常根据员工在公司工作的年限和月工资水平进行计算，具体金额需结合实际情况确定。

员工可向劳动仲裁机构申请调解，或通过法律途径要求公司支付合理补偿。