员工离职后公司以试用期为由拒发工资是否合理？

2026.05.20 22:26 来自广州的网友 186****9005

报告编码：NO.20260520*****

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劳动纠纷律师团队

试用期员工同样享有工资支付权，公司不能以试用期为由拒绝支付工资。

回复时间：2026.05.20 22:27

劳动纠纷资深法务

如果公司拒发工资，员工可以向劳动仲裁机构申请维权，同时提供试用期工资约定的证据。

回复时间：2026.05.20 23:11

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