员工因公司降薪离职，能否要求经济补偿？

2026.05.20 15:02 来自深圳的网友 138****7884

报告编码：NO.20260520*****

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劳动纠纷资深顾问

如果公司单方面降薪导致员工被迫离职，员工可以主张经济补偿。

回复时间：2026.05.20 15:06

劳动纠纷律师团队

建议员工在离职前保留相关证据，并及时向劳动仲裁机构申请维权。

回复时间：2026.05.20 15:24

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