【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
因交通事故导致暂时无法工作,单位应依法给予医疗期和相关待遇,不能因此随意降职。
建议员工提供医疗证明,与单位协商恢复原职。若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼。