【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果与外包公司存在事实劳动关系,可以要求其承担工资支付义务,必要时可追究派遣单位责任。
建议先与外包公司沟通,若无效,可向劳动仲裁机构申请仲裁,同时保留好工作证据。