公司说我业绩不达标而辞退我，但考核标准不明确，这种情况是否违法？

1小时前来自武汉的网友 188****8658

报告编码：NO.20260519*****

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劳动纠纷法务团队

若公司未明确告知考核标准，仅凭模糊理由辞退你，可能构成违法解除。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法律援助

你可以要求公司提供具体的考核标准和记录，若无法提供，可申请劳动仲裁。

回复时间：34分钟前

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