【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
婚外情本身不属于劳动仲裁范围,但如果因此影响工作表现或被单位辞退,可另行主张。
建议先了解单位的规章制度,再根据实际情况决定是否提出仲裁申请。