劳动合同签订后，公司不按约定提供岗位，劳动者如何维权？

公司未按合同提供岗位可能构成违约，劳动者可要求公司履行合同或支付相应赔偿。

建议收集劳动合同、公司通知和岗位变动证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。