工伤后被调岗降薪，是否合法？

1小时前来自深圳的网友 139****2943

诊断报告

报告编码：NO.20260517*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

调岗降薪需基于员工身体状况和工作能力，不能随意进行，否则可能违法。

回复时间：56分钟前

劳动纠纷法务团队

建议与公司协商，若协商无果，可申请劳动仲裁，维护自身权益。

回复时间：44分钟前

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