公司未按时支付员工工资，员工能否以此为由解除劳动合同？

2026.05.14 01:15 来自南京的网友 188****4398

报告编码：NO.20260514*****

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公司长期拖欠工资，员工可以依法解除劳动合同并要求经济补偿。

回复时间：2026.05.14 01:19

劳动纠纷专业法务

建议员工保留工资拖欠的证据，如银行流水或工资单，并及时向劳动监察部门投诉。

回复时间：2026.05.14 01:59

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