公司辞退员工后，能否要求员工退还培训费用？

公司要求员工退还培训费用需符合合同约定，且不得以辞退为由强制员工承担不合理费用。

员工应查看劳动合同和培训协议，若公司无合法依据要求退还费用，可拒绝并申请仲裁维权。