【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司长期恶意拖欠工资可能构成拒不支付劳动报酬罪,属于刑事犯罪范畴。
劳动者可向公安机关报案,同时保留相关证据,以便追究公司责任。