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单位员工因拆迁安置影响工作,公司是否需要赔偿?

2026.05.15 05:36 来自上海的网友 136****3984
诊断报告 报告编码:NO.20260515*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

如果拆迁导致员工无法正常工作,公司应依法承担相应的经济补偿或重新安排岗位。

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员工可向劳动监察部门投诉,或通过劳动仲裁维护自身合法权益。

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