试用期员工被降薪，是否可以要求签订书面补充协议？

员工有权要求公司就降薪事项签订书面补充协议，确保双方权利义务明确。

若公司拒绝签订书面协议，员工可向劳动监察部门投诉，或在仲裁中主张公司行为无效。