员工因身体原因拒绝调岗，公司可以解除劳动合同吗？

公司不能仅因员工拒绝调岗就解除合同，除非调岗合理且员工无正当理由拒绝，否则可能构成违法解除。

在处理此类问题时，公司应保留书面沟通记录，并确保调岗决定符合法律规定和员工实际情况。