【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
家暴导致的辞退若与工作表现无直接关联,可依法主张用人单位的赔偿责任。
建议保留辞退通知、家暴证据,并向劳动仲裁机构申请维权。