【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因不适应新岗位申请调回,公司应根据实际情况合理安排,不得无故拒绝。
建议员工与公司沟通具体困难,并提供相关证明,如培训记录或绩效评估。