劳务派遣员工在工作过程中受伤，如何申请工伤认定？

员工应在受伤后及时向用工单位或派遣单位报告，并由其协助向当地社保部门申请工伤认定。

申请时需提供医疗证明、工作记录和派遣协议等材料，确保流程顺利进行。