【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权拒绝加班,但需注意是否影响正常工作安排及劳动合同约定。
拒绝加班前,建议与公司沟通并保留相关记录,避免产生不必要的纠纷。