【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
精神病员工在工作中受伤,若符合工伤认定条件,公司仍需承担相应的工伤责任。
建议及时向劳动保障部门申请工伤认定,并保留相关医疗和工作记录。