【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司克扣加班工资属于违法行为,员工可以要求公司补发工资并依法赔偿相关损失。
在申请劳动仲裁时,员工应明确赔偿诉求,并提供相关证据支持自己的主张。