【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工的福利待遇不应因更换派遣公司而降低,用工单位需确保待遇的连续性。
员工可要求用工单位和新派遣公司明确福利待遇标准,并保留相关书面承诺。