员工因绩效考核被降职，是否需要工会参与评估？

2026.05.24 00:24 来自深圳的网友 136****3286

报告编码：NO.20260524*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法律援助

绩效考核作为降职依据时，公司应确保评估过程公正透明，但工会并非必须参与。

回复时间：2026.05.24 00:29

劳动纠纷顾问团队

员工可要求查看考核记录，若认为结果不公，可向公司提出复核申请。

回复时间：2026.05.24 00:53

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