高新技术企业员工违反竞业限制协议，公司可以采取哪些措施？

公司可以依据协议约定追究员工违约责任，包括要求赔偿损失或支付违约金，但需确保协议内容合法有效。

建议收集员工违反协议的证据，如在竞争对手单位工作的记录，并通过法律途径主张权利。