单位说我工作不积极，但实际表现良好，辞退我是否违法？

46分钟前来自武汉的网友 139****1353

报告编码：NO.20260514*****

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劳动纠纷顾问团队

如果单位无法提供有效证据证明您工作不积极，仅凭主观判断辞退您，可能构成违法解除劳动合同。

回复时间：43分钟前

劳动纠纷专业顾问

建议保留工作记录、考勤、绩效评估等材料，作为日后维权的依据。

回复时间：32分钟前

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