玩忽职守罪的辩护中，如何应对控方提出的职责范围证据？

职责范围的认定需结合岗位说明书、组织架构和实际工作安排。若控方证据不完整或不准确，可提出质疑。

建议调取单位内部的职责划分文件，并通过证人证言或工作记录证明行为人并未超出其职责范围。